Telewerken
In overleg met je team kun je gerust deels thuiswerken of in één van onze andere hoofdkantoren. Af en toe het - soms drukke - verkeer vermijden is niet alleen praktisch voor jou, het draagt ook bij tot duurzamere mobiliteit.
Werk-privébalans
Je hebt natuurlijk ook een leven naast je werk. Onder meer met een ruime verlofregeling, glijdende uren en de mogelijkheid tot thuiswerk zorgen we voor een mooie balans. Wou je nog naar de fitness na het werk of tijdens de middag? Op het hoofdkantoor is er één, da's een leuke extra.
Glijdende uren en glijtijd
Een voltijdse tewerkstelling is een werkweek van 37 uur. In de meeste jobs bepaal je zelf wanneer je werkt tussen 6 uur en 22 uur. Moet je tijdens de uren even naar de tandarts? Omdat je in 'blokken' kan werken, hoef je hier niet noodzakelijk verlof voor te nemen. Wanneer je een week meer dan 37 uur werkt, bouw je 'glijtijd' op. Die kan je vervolgens opnemen in hele of halve dagen met een maximum van 7 dagen per jaar. Als je een job hebt waarin je 's avonds of in het weekend moet werken, krijg je hiervoor een toeslag.
https://www.youtube-nocookie.com/watch?v=6nWdBBu9L68
Vrije dagen
Naast je verlof hebt je ook arbeidsduurverminderingsdagen, banksluitingsdagen, snipperdagen, een bijkomende sectoriële vakantiedag, anciënniteitsdagen, jubileumvakantie en bijkomende vakantiedagen bij pensionering.
